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老的大,小的更有用!
来源:本站整理  作者:佚名  2005-11-26 18:09:11



  有一位信徒到寺院礼完佛后,便到客堂休息,才坐下来,就听到一位年轻的知客师对身旁年事已高的无德禅师喊道:"老师!有施主来了,请上茶!"过了一会儿,又听到那位年轻的知客师叫道:"老师!佛桌上的香灰太多了,请把它擦拭干净!""中午别忘了留施主用饭。"这位信徒见年老的无德禅师在知客师的指挥下东奔西跑,有些于心不忍,就问无德禅师:"老禅师!知客师和您是什么关系呀?"老禅师非常自豪地答道:"他是我的徒弟呀!"信徒大惑不解地问道:"这位年轻的知客师既然是您的徒弟,为什么对您如此不礼貌?一会儿叫您做这,一会儿要您做那!"老禅师却非常欣慰地说道:"有这样能干的徒弟,是我的福气。施主来时,只要我倒茶,并不要我讲话;平时佛前上香换水都是他做,我只要擦一擦灰尘;他只叫我留施主吃饭,并不叫我去煮饭烧茶。寺内上下一切都是他在计划、安排。这给我很大安慰。否则,我就要很辛苦了!"信徒听后,仍满脸疑惑地问道:"不知你们是老的大?还是小的大?"无德禅师道:"当然是老的大。但是小的更有用呀!"

  「智慧小语」

  在现代社会中,任何人生活和事业的成功,都离不开与他人协调的合作。

  个人的成功往往需要依托团体,只有这个团体成功,个人才能成功。而团体的成功要涉及一系列复杂的环节,没有人能够系统掌握或完全拥有。因此,每个人的成功都得靠大家。

  话虽如此,正如无德禅师所揭示的那样,"小的更有用",换成现代语言则是"有些人较之其他人是更有效的团体成员".毫无疑问,团体中会自然而然地出现在社交方面很出色的人:他们极容易适应团体环境,能与许多不同的人进行友好的交谈,与他人更和谐和富有成效地共事,用清楚的和有说服力的观点影响团体的思考,有效地克服团体的紧张和自我主义,鼓励团体成员创造性的工作,并能使每一个人集中精力,朝着共同的目标前进。这些复杂的思考、沟通和社交技能对于取得成功,常常比智商或职业技能更加重要。

  无德禅师正是教导我们这样去认识这一点。他不仅认识到了,还心甘情愿地付诸了行动,可想而知他老人家主持的禅寺中会多么井井有条和兴旺蓬勃。

  作为师父,放下架子听徒弟指挥并不容易,这需要无我的精神。

  谁说"无我"只能产生消极懒惰?看看无德禅师:真正的无我,不仅产生了"生产力",还产生出了成功和快乐。

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